本地排名|深圳java培訓(xùn)學(xué)校， 隨著社會(huì)信息的發(fā)展，Java技術(shù)已經(jīng)無(wú)處不在，無(wú)論是手機(jī)軟件、手機(jī)Java游戲還是電腦軟件等，只要你使用到電子產(chǎn)品就會(huì)碰到和Java有關(guān)的東西，更多的企業(yè)正采用Java語(yǔ)言開(kāi)發(fā)網(wǎng)站,在程序員中，Java開(kāi)發(fā)工程師就占據(jù)20%的比例，不可否認(rèn)，Java語(yǔ)言有著廣泛的行業(yè)發(fā)展前景，它在行業(yè)中的影響力已是不可避免的。

一、機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介

2008年10月，入選“2008年德勤中國(guó)高科技、高成長(zhǎng)50強(qiáng)”；2009年1月，達(dá)內(nèi)獲評(píng)2008“中國(guó)十大品牌IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”；2009年12月，達(dá)內(nèi)獲得騰訊“中國(guó)IT教育十大影響力品牌” 2010年1月，達(dá)內(nèi)獲得德勤“亞太地區(qū)高科技、高成長(zhǎng)亞太500強(qiáng)”

二、本地排名|深圳java培訓(xùn)學(xué)校

1. 不管是人才需求還是薪資水平上，Java的發(fā)展前景都是很樂(lè)觀(guān)的，如果我們真的能用心、努力的學(xué)好這門(mén)技術(shù)，那我們職業(yè)的發(fā)展也是前途無(wú)量的，因此，對(duì)于0基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行學(xué)習(xí)Java技術(shù)，選擇一個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)去提升和鞏固自己的專(zhuān)業(yè)水平不失為一個(gè)最佳的決策。

2. 我國(guó)信息化人才培養(yǎng)還處于發(fā)展階段，導(dǎo)致社會(huì)實(shí)際需求人才基數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于信息化人才的培養(yǎng)基數(shù)，使得數(shù)以萬(wàn)計(jì)的中小企業(yè)急需全面系統(tǒng)掌握J(rèn)ava軟件開(kāi)發(fā)基礎(chǔ)技能與知識(shí)的軟件工程師,我國(guó)目前對(duì)軟件人才的需求已達(dá)20萬(wàn)并且以每年20%左右的速度增長(zhǎng),在未來(lái)5年內(nèi)合格軟件人才的需求將遠(yuǎn)大于供給。

3. 軟件工程是計(jì)算機(jī)領(lǐng)域發(fā)展最快的學(xué)科分支之一，*非常重視軟件行業(yè)的發(fā)展,對(duì)軟件工程師人才的培養(yǎng)給予了非常優(yōu)惠的政策,在所有軟件開(kāi)發(fā)類(lèi)人才的需求中對(duì)Java工程師的需求達(dá)到全部需求量的60~70%,應(yīng)該說(shuō)Java軟件工程師就業(yè)前景是非常好的，再加上Java軟件工程師不僅IT專(zhuān)業(yè)企業(yè)需要，廣大的非IT企業(yè)也需要，前景是非常樂(lè)觀(guān)的。

三、機(jī)構(gòu)優(yōu)勢(shì)

1. 2010年1月，達(dá)內(nèi)獲得搜狐“建國(guó)60年百?gòu)?qiáng)品牌中國(guó)十大IT品牌”，2010年3月，達(dá)內(nèi)獲得新浪2009年度最具就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力IT教育機(jī)構(gòu)”，2010年4月，達(dá)內(nèi)獲得中國(guó)IT實(shí)驗(yàn)室“中國(guó)IT教育產(chǎn)業(yè)十大品牌”

2. 2011年4月，達(dá)內(nèi)榮膺工信部2010年度“優(yōu)秀培訓(xùn)基地”稱(chēng)號(hào)，2012年12月，達(dá)內(nèi)榮膺CCTV“2012中國(guó)企業(yè)成長(zhǎng)百?gòu)?qiáng)企業(yè)”大獎(jiǎng)”，2013年1月，獲得騰訊網(wǎng)友年度教育評(píng)選“2012中國(guó)IT教育十大最具影響力品牌”

3. 2013年3月，獲得德勤“亞太地區(qū)高科技、高成長(zhǎng)500強(qiáng)企業(yè)”獎(jiǎng)項(xiàng)，2013年4月，獲得工信部“優(yōu)秀辦學(xué)基地”獎(jiǎng)項(xiàng)，2013年6月，獲得普華永道和高企協(xié)“2013年中關(guān)村高科技、高成長(zhǎng)TOP100強(qiáng)”

本地排名|深圳java培訓(xùn)學(xué)校， 一般稍微有規(guī)模的企業(yè)，都有自己的IT部門(mén)，如果企業(yè)里的信息量比較大，就勢(shì)必需要數(shù)據(jù)庫(kù)的管理、企業(yè)信息化管理等，學(xué)員除了去新興行業(yè)外，還可以去這些比較有規(guī)模的企業(yè)里，擔(dān)任信息部的重要職責(zé),隨著信息產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展，行業(yè)人才需求量也在逐年擴(kuò)大，據(jù)國(guó)內(nèi)權(quán)威數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，未來(lái)五年，我國(guó)信息化人才總需求量高達(dá)1500萬(wàn)—2000萬(wàn)人,其中“軟件開(kāi)發(fā)”、“網(wǎng)絡(luò)工程”、“UI設(shè)計(jì)”等人才的缺口最為突出。